對峙兩秒，陸溢陽點頭，慢條斯理整整被扯皺的衣袖，開門走人。
網約車到了，沒兩步就收到司機來電，二十米距離他走得飛快，像在原地多待一秒就要氣到爆炸，徑直拉門上車。
從後視鏡看到陸溢陽上了一輛帕薩特。
又是帕薩特！
霍承光先人一步啟動庫里南，一腳油門離開這個燙手地。
他發誓，這輩子再見陸溢陽，他就給自己兩巴掌。
周一一早進辦公室，霍承光一個內線電話把安荊叫上五十九樓，人還沒在椅子上坐穩，霍承光單刀直入，結論冷冷扔來。
放棄Lusun，另尋高明。
安荊聽聞噩耗，只覺晴天霹靂。
先不說是否能爭取到大神來徹達，單單偶像被人否定就讓他渾身難受，非要問個原因：「霍總，能問下為什麼嗎？」
霍承光坐在寬大辦公椅里，陽光從落地玻璃窗射入，斜斜照著他的側臉，眼中沒有半點暖意：「八字不合。」
安荊暗罵一句，又不是要你去相親，和你八字不合有什麼關係？
當下決定慷慨赴死也要為偶像爭取：「霍總，我們討論的是陸神，是GitHub上全球作品收藏數第三的大神級人物！天才總有脾氣，這不能成為否定人家的理由。別說我們不知道去哪裡找懂這種算法的人，就算找到，專業全面性來說，都不可能比得上Lusun。」
聽著安荊長篇大論，霍承光覺得耳垂髮熱，仿佛那口輕吐熱氣二十小時後仍然騷擾著他，讓他痛恨。
他在便簽紙上寫下一串號碼推過去，言下之意你自己去，能說服Lusun算你本事。
安荊心裡嘶一聲，八字不合？還把人家手機號記那麼牢？
接過便簽問：「霍總，您和他開了什麼條件？」
那日脫口五千萬純屬頭腦發熱，現在怎麼看像一種恥辱。霍承光調轉視線看向電腦屏幕：「月薪五萬。」
安荊心裡一句操，不愧大老闆，對頂級人才摳成這樣！
他瞬間充滿自信，覺得這事絕對有反轉餘地：「對高端人才我們得適當那個…放寬尺度。」
「你跟HR聊，自己把握尺度。」
安荊聽出來，大老闆態度鬆動了。做牛做馬的安大總監就差狗腿地說聲「喳」，在霍承光沒事退安的眼神中離開辦公室。
這事霍承光不再過問，不讓衰人衰事影響心情和作息是他對周末遭遇的最大蔑視。
如今徹達業務涵蓋面廣，兩萬名員工分布全球，單單一個框架化的夢二，就讓徹達榮登2022福布斯傑出商業榜。
這款跨時代的腦機接口遊戲不僅為徹達帶來名聲和利潤，還為徹達築起難以複製的競爭壁壘，為徹達轉型成全能公司爭取了時間。
如今的徹達已經集團化，通過不斷參股的方式打通行業全鏈條，平步青雲般成為國內排名第二的網際網路行業巨鯨。
作為集團掌舵人，霍承光忙歸忙，但沒忙到廢寢忘食腳不沾地的地步。跟著他的李沁早已升任集團副總，職位上仍是總助。受霍承光多年調教，李沁是當之無愧的時間管理大師，工作上該壓縮的壓縮，該下放的下放。只要經他協調，總能為霍承光騰出時間，讓他專心決策。
而旁人眼中，霍大總裁還有更奇葩的地方。
他是國內網際網路公司里唯一一個擔著總裁名頭，很少出現在公眾媒體面前的人物。
別家公司只要把老總或其婚姻拿來秀一秀，立減多少公關費，徹達截然相反。錢儘管花，讓老總在媒體面前曝光是千難萬難。
早年養的那家公關公司已被徹達全資收購，如今不僅負責徹達的媒體對接，還有一項重要工作就是全網監控，不讓任何一張他們總裁的照片和視頻傳到網上。
徹達高層給老闆起的外號是「人形AI」——說一不二的冷麵決策狂人。
在基層，「霍仙女」的名號則廣為流傳——自家總裁真乃廣寒宮裡令人仰望的仙女，是絕不可能輕易下凡的。
又到周一早上集團高層例會時間。已近農曆新年，各家公司負責人簡要做了月度業績匯報，總經辦照例要和在座人員盤點接下去半個月裡霍大總裁去各家公司做新年慰問的行程。
其中有一項時間衝突。
總經辦接到一月底於京城舉辦的未來網際網路峰會的白金邀請函。
即便邀不到人，每年組委會仍會誠意發函，然後把徹達總裁加入「擬邀請」名單發在官網。
擬邀請嘛，重要的是我請了，不是你來不來。
你即便不來，只要我們官網有你名字就能造勢。