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兩人還要寒暄幾句,突然有人敲門。

聽到是齊永良的聲音,尹漫才放行,「進來,什麼事?」

齊永良捏著報告單,一臉誠惶誠恐地說:「鄭總經理喊我們現在去大會議室開會。」

「就我們倆?」尹漫眯起眼。

齊永良點頭,「是。」

「行,知道了,你先過去吧,我等會就來。」

尹漫吩咐完,孫經理很有眼力勁地起身,「你有事我就不耽誤你了,你的聯繫方式我還記得,等我到了地方,安頓下來,會給你報平安的。」

「好,就這麼說定了,等我哪天有空,我過去看看你。」尹漫一路將孫經理送至超市外,才返身回到大會議室。

會議室里不只鄭總經理和齊永良兩人,旁邊還坐著營運部的三個領導,鄭清,安明霞和胡花。

看到尹漫最後一個走進來,安明霞忍不住冷哼一聲:「好大的架子,讓咱們所有人等你一個。」

尹漫不慌不忙在齊永良身邊坐下,緩緩接話:「按著流程,開會要至少提前半天通知,這種緊急會議,耽擱一兩分鐘是正常的事情,你說是吧安經理?」

尹漫總能拿規章制度說事,安明霞說不過,搬出鄭總經理來,「那依尹經理的意思,這還是鄭總經理的錯咯?」

「哎,這話是你說的,我可沒說。」尹漫聳聳肩,一副事不關己的模樣,氣得安明霞直咬牙。

怎麼這個尹漫,連鄭總經理的面子都不賣?

安明霞還要開口再爭辯,鄭總經理適時出聲:「今天叫大家過來,主要是最近超市人事變動頻繁,好幾個崗位都換了人,我想讓大家都認識認識,簡短開個小會,匯報一下自己手上的工作,讓大家更了解彼此,也為之後的合作打下良好的基礎。」

各位新領導互相認識,尹漫可以理解,但是為什麼把齊永良也叫過來?

齊永良也不是什麼領導,普通員工一個,跟著過來有什麼作用?

尹漫按下心裡的疑惑沒提,只靜靜聽著鄭總經理打官腔。

鄭總經理髮言之後,鄭清打頭,說了一下手裡的事,安明霞和尹漫也簡單匯報,最後一個輪到胡花。

胡花估計是第一次和大領導一起開會,說話時聲音很顫,明眼人看得出來的緊張。

眾人發言完畢,沒給齊永良自述的機會,尹漫心裡於是更加疑惑。

等到鄭總經理聽完,開始挑各個部門的毛病,尹漫才知道齊永良被叫過來的真正目的。

挑毛病也是先從重要部門挑起,作為新上任的主管,胡花很不幸給鄭總經理抓到一點小問題。

「我今天進超市,看到好幾個促銷員無精打采的,都這個樣子,怎麼做業績?胡主管,你要管管你手底下的員工的精神面貌。這麼下去可不行。」

鄭總經理的語氣有點嚴肅,繃著臉不笑的時候很是有些威嚴。

胡花沒什麼經驗,聽得大領導這麼一頓批評,面色蹭地一下紅透,難為情地恨不得鑽到桌子底下。

安明霞在一旁看著,想要為胡花爭辯兩句,又怕引火上身,低著頭一聲也沒吭。

鄭總經理找完營運部的問題,開始挑採購部的毛病。

「採購部的問題更大,上次是不是有一批貨物滯銷,很長時間都沒有賣出去?」鄭總經理望了一眼不遠處的齊永良,「你把情況仔細交代一遍。」

齊永良羞愧地低著腦袋,拿著報告書,原原本本把當時的情況敘述一遍。

「作為採購員,沒有很好的分辨市場的能力,這是不合格的……」鄭總經理這話嚴重了些,若是再往下,估計齊永良連工作都要不保。

尹漫忍不住出聲打斷:「這事已經成功解決了,那批貨後來沒給公司造成虧損。」

這一點鄭總經理當然知道,據說當初還是尹漫提出的建議。

「是沒造成虧損,但這個爛攤子不是他自己收拾的,既然有闖禍的能力,也該有收尾的能力,你說是吧,尹經理?」

尹漫不以為然,「總經理要和我論闖禍的話,那我覺得這禍也不是齊永良一個人闖的,最大的責任在於徐經理。」

這話一出,會議室內鴉雀無聲。

好傢夥,這鍋倒是推得乾淨,全往徐才恩身上推。

這是看徐才恩已經調走了,沒法追責?

安明霞忍不住,當場反駁:「尹經理怎麼能這麼說呢,明明是齊永良的問題最大,你怎麼要把責任都推給徐經理?」

尹漫瞥她一眼,「安經理,這話你就錯了,怎麼看都是徐經理責任最大,你想想看,當初齊永良提出的選品報告難道徐經理沒過目?徐經理也同意了,公司才進貨的吧?既然這樣,怎麼能說是齊永良一個人的問題呢?」&=&quot&hr&gt

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